من فضلك يا شيخ كنت أريد فتوى في أمرٍ خاصٍّ بالعمل.
مجموعة من الباحثين اللغويين بشركة قامت بالاستغناء عنهم بدون إعطائهم مستحقاتهم (مبلغ مالي عن كل سنة خدمة). علمًا بأن الشركة قامت بكتابة ورقة تعَهُّد بالمستحقات ولم تُوفِ بها مع الاستطاعة.
1- هل يحقُّ لهم التربُّح من ملفاتٍ قاموا بعملها للشركة على سبيل التعويض؟
2- هل يحقُّ لي كمُبرمج الشراكةُ معهم بعمل برامج تُستخدم فيها هذه الملفات؟ علمًا بأني أعمل بالشركة وليس لي لديها أي مستحقات؟ وجزاكم الله خيرًا.
الجواب
بسم الله الرحمن الرحيم
الحمد لله والصلاة والسلام على رسول الله، وعلى آله وصحبه ومن والاه؛ أما بعد:
فلصاحب الحق البيِّن أن يتحيَّل للوصول إلى حقِّه إذا جحده غريمُه بغير وجه حق، شريطة أمنِ العقوبة وأمن الفتنة، وشريطة أن لا يلحق ذلك ضررًا بالطرف الآخر يفوق ما له لديه من حق.
ولا أرى لك أن تُشارك في هذا الأمر، دعِ الأمر بين الغرماء، فإن هذا أبرأُ لذمتك، وأبعدُ بك عن التُّهَم؛ لأنه إذا اكتُشف هذا الأمر من قِبَل الشركة فلغرمائها ما يقولونه دفاعًا عن أنفسهم، أما أنت فسيعسر عليك القول، وستكون كمن عميت عليه الأنباء، وستبدو أمامَ الشركة في صورة الناقض للعهد أو الخائن للأمانة، فلا شيءَ يعدل السلامة. والله تعالى أعلى وأعلم.
تحيل موظفين جحدوا حقهم من الشركة لا سترداد حقهم بشراكة آخر ما زال يعمل في الشركة
تاريخ النشر : 24 مارس, 2025
التصنيفات الموضوعية: 10 الوظائف والأعمال
فتاوى ذات صلة:
